Parfois, dans une relation professionnelle, on se dit que ça ne fonctionne plus.
Pas de faute.
Pas de démission précipitée.
Pas de porte qui claque.
Juste deux parties qui se mettent autour d’une table et se disent : « Et si on se quittait… d’un commun accord ? »
Oui, on parle bien de rupture conventionnelle dans la fonction publique.
Et comme une séparation réussie demande quelques précautions, le CDG25 vous propose un webinaire pour faire le point :
- Qui peut en bénéficier ?
- Comment engager la discussion ?
- Quelle indemnité prévoir ?
- Quels délais respecter ?
- Quelle procédure suivre ?
- Et surtout : quels sont les pièges à éviter ?