Actualités

Publié le 27.10.2023

Le bilan de parcours professionnel en collectif : comment le mettre en œuvre ?

Le bilan de parcours professionnel en collectif : comment le mettre en œuvre ?

Direction générale de l’administration et de la fonction publique, 2023

La fonction publique propose près de 300 000 offres d’emploi par an sur plus de 1 000 métiers auprès d’une grande diversité d’employeurs publics, ce qui permet de proposer un large panel de possibilités d’évolution professionnelle et des perspectives de carrières riches et variées pour les agents publics. Ce guide a pour objectif de permettre aux « professionnels de l’accompagnement RH de mieux s’approprier le bilan de parcours professionnel collectif, nouveau dispositif d’accompagnement ».

Ce guide est destiné aux agents des trois versants de la fonction publique et permet de mieux comprendre les enjeux de ce bilan, d’améliorer son utilisation et de faciliter la professionnalisation des acteurs de l’accompagnement sur ce nouveau dispositif encadré par l’arrêté du 1er août 2023 relatif à la formation et à l’accompagnement personnalisé des agents publics.